Rynek pracy w Skandynawii

Skandynawia stała się jednym z najpopularniejszych kierunków dla emigrantów dzięki bardzo wysokim zarobkom, ciekawym możliwościom kariery, wysokiej kulturze pracy i wspierającym benefitom pracowniczym. Zastanawiasz się nad wyjazdem? Zobacz warunki pracy i perspektywy kariery w Norwegii, Danii, Szwecji i Finlandii.

Oferty pracy w krajach skandynawskich

Ze względu na dużą liczbę Polaków pracujących w północnej Europie, Skandynawia staje się coraz bardziej popularnym kierunkiem pracy. Skandynawia słynie z otwartości i chęci zatrudniania zarówno wykwalifikowanych pracowników, jak i osób, które dopiero zaczynają swoją przygodę z pracą. Skandynawia składa się z Danii, Szwecji i Norwegii, ale Finlandia jest często łączona z nimi ze względu na swój klimat, sytuację ekonomiczną i kulturę. Najczęstszym powodem wyboru Skandynawii jako celu podróży są względy ekonomiczne - płace są wyższe niż w Polsce. Poza atrakcyjnymi programami socjalnymi, dobrym standardem życia i możliwością zachowania równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, Skandynawia jest popularna również ze względu na społecznie wspierające środowisko. Obecnie w skandynawskich sektorach medycznych i opiekuńczych mocno brakuje pracowników, co powoduje wzrost liczby ogłoszeń o pracę. Oprócz ofert zatrudnienia dla specjalistów i nowicjuszy, Skandynawia jest doskonałym miejscem do znalezienia pracy ze względu na duży wybór. Dużym zapotrzebowaniem cieszą się polscy specjaliści medyczni, pielęgniarki, opiekunowie osób starszych, szczególnie ci, którzy chcą pracować w branży medycznej. Największe zapotrzebowanie jest na zawodowych spawaczy, kierowców, elektryków, hydraulików oraz pracowników budowlanych. Osoby, które chcą pracować w sektorze produkcyjnym również mają liczne oferty pracy. Praca na produkcji to świetny sposób na spędzenie czasu podczas podróży. Dostępnych jest wiele stanowisk, które nie wymagają specjalistycznego wykształcenia - magazynierzy, pakowacze, order-pickerzy.

Praca w Skandynawii bez języka

Zainteresowanie pracą w Skandynawii jest bardzo duże, ale warto mieć świadomość, że w wielu przypadkach wymagana jest znajomość języka obcego. Skandynawski pracodawca często wymaga znajomości języka angielskiego na poziomie co najmniej średniozaawansowanym, a znajomość języków skandynawskich jest ogromnym atutem ułatwiającym uzyskanie wyższych stanowisk, zwłaszcza, że język angielski jest językiem wykładowym. Osoby mówiące tylko po polsku nadal mogą znaleźć pracę w Skandynawii za pośrednictwem agencji zatrudnienia, które znajdziesz na portalu https://www.globelus.pl/. Kraje skandynawskie wiele zyskały na pracujących tam polskich pośrednikach. Osoby szukające zatrudnienia za granicą mogą liczyć na pomoc w zakwaterowaniu, wprowadzeniu do pracy oraz załatwieniu niezbędnych formalności związanych z transportem i pobytem w miejscu pracy. Jednak miejsca pracy, w których mówi się tylko po polsku, są raczej wyjątkiem niż regułą, a osoby, które nauczą się języka obcego, otwierają sobie większe możliwości kariery i zarabiają więcej.