Urząd Miasta szuka strażnika. Jest praca

I. Burmistrz Miasta Biłgoraja ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze 1. Nazwa i adres jednostki:

Urząd Miasta Biłgoraja

Plac Wolności 16

23-400 Biłgoraj,

2. Nazwa stanowiska urzędniczego: strażnik, 3. Straż Miejska w Biłgoraju, 4. Liczba lub wymiar etatu pełny etat.   II. Wymagania niezbędne

1. Wykształcenie co najmniej średnie lub średnie branżowe.
2. Posiadanie obywatelstwa polskiego.
3. Ukończone 21 lat.
4. Co najmniej dwuletni staż pracy.
5. Pełna zdolność do czynności prawnych.
6. Korzystanie z pełni praw publicznych.
7. Uregulowany stosunek do służby wojskowej.
8. Sprawność pod względem fizycznym i psychicznym.
9. Nienaganna opinia.
10. Brak prawomocnego wyroku sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
11. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.
12. Nieposzlakowana opinia.
13. Dobra znajomość obsługi komputera.
14. Prawo jazdy kat. B.
15. Znajomość topografii miasta.
16. Ukończony z wynikiem pozytywnym kurs podstawowy dla strażników gminnych (miejskich).
17. Ukończony kurs z zakresu kontroli ruchu drogowego.
18. Znajomość aktów prawnych:

• ustawy o samorządzie gminnym,
• ustawy o strażach gminnych,
• ustawy o środkach przymusu bezpośredniego i broni palnej,
• ustawa o utrzymaniu czystości i porządku w gminach,
• ustawy o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi,
• ustawy o odpadach,
• ustawy o ochronie zwierząt,
• rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji w sprawie wykroczeń, za które strażnicy straży gminnych są uprawnieni do nakładania grzywien, w drodze mandatu karnego,
• rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji w sprawie kontroli ruchu drogowego.

1. Wykształcenie wyższe.
2. Znajomość języka obcego w stopniu komunikatywnym.
3. Szkolenie z zakresu BHP.
4. Umiejętność podejmowania decyzji w stresujących sytuacjach.
5. Umiejętność pracy w zespole, bardzo dobra sprawność fizyczna, wysoka kultura osobista, dyspozycyjność.

1. Ochrona spokoju i porządku w miejscach publicznych.
2. Czuwanie nad porządkiem i kontrola ruchu drogowego - w zakresie określonym w przepisach o ruchu drogowym.
3. Współdziałanie z właściwymi podmiotami w zakresie ratowania życia i zdrowia obywateli, pomoc w usuwaniu awarii technicznych i skutków klęsk żywiołowych oraz innych miejscowych zagrożeń.
4. Zabezpieczenie miejsca przestępstwa, katastrofy lub innego podobnego zdarzenia albo miejsc zagrożonych takim zdarzeniem przed dostępem osób postronnych lub zniszczeniem śladów i dowodów, do momentu przybycia właściwych służb, a także ustalenie, w miarę możliwości, świadków zdarzenia.
5. Ochrona obiektów komunalnych i urządzeń użyteczności publicznej.
6. Współdziałanie z organizatorami i innymi służbami w ochronie porządku podczas zgromadzeń i imprez publicznych.
7. Doprowadzanie osób nietrzeźwych do izby wytrzeźwień lub miejsca ich zamieszkania, jeżeli osoby te zachowaniem swoim dają powód do zgorszenia w miejscu publicznym, znajdują się w okolicznościach zagrażających ich życiu lub zdrowiu albo zagrażają życiu i zdrowiu innych osób.
8. Informowanie społeczności lokalnej o stanie i rodzajach zagrożeń, a także inicjowanie i uczestnictwo w działaniach mających na celu zapobieganie popełnianiu przestępstw i wykroczeń oraz zjawiskom kryminogennym i współdziałanie w tym zakresie z organami państwowymi, samorządowymi i organizacjami społecznymi.
9. Konwojowanie dokumentów, przedmiotów wartościowych lub wartości pieniężnych.
10. Obserwowanie i rejestrowanie obrazu zdarzeń w miejscach publicznych przy użyciu środków technicznych.

1. Praca przy komputerze o charakterze administracyjno – biurowym.
2. Praca w terenie.
3. Praca decyzyjna.
4. Praca w budynku Urzędu, ul. Zamojska 20, Biłgoraj – budynek nie jest przystosowany dla osób niepełnosprawnych.
5. Codzienny kontakt telefoniczny.
6. Bezpośredni kontakt z interesantami.
7. Używanie samochodu do celów służbowych.
8. Wyjazdy służbowe.
9. Praca w dniach i godzinach ustawowo wolnych od pracy.
10. VI. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych   W maju 2022 r. (miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia) wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta Biłgoraja, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych jest wyższy niż 6%.   VII. Wymagane dokumenty
    1. Życiorys (CV).
    2. List motywacyjny.
    3. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji przyszłej (wyrażenie zgody jest dobrowolne).
    4. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych szczególnej kategorii.
    5. Kserokopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie.
    6. Kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów poświadczających staż pracy:
       1. oświadczenie o zatrudnieniu dokumentujące wyłącznie bieżący okres zatrudnienia tj. niezakończony stosunek pracy oraz okresy zatrudnienia występujące przed wejściem w życie przepisów nakazujących wydawanie świadectw pracy,
       2. dokumenty w języku obcym należy przedłożyć wraz z ich tłumaczeniem na język polski dokonanym przez tłumacza przysięgłego.
    7. Oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych.
    8. Kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
    9. Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych.
    10. Oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych i psychicznych do wykonywania pracy na stanowisku strażnika w Straży Miejskiej (kandydat wyłoniony w drodze naboru, przed zawarciem umowy o pracę zostanie  skierowany na badania lekarskie oraz psychologiczne).
    11. Oświadczenie o nienagannej opinii.
    12. Oświadczenie kandydata o posiadaniu prawa jazdy kat. B.
    13. Oświadczenie kandydata o braku prawomocnego wyroku sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
    14. Oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego.
    15. Oświadczenie kandydata o dobrej sprawności fizycznej (np. zaświadczenie o ukończeniu kursu sprawnościowego lub o czynnym udziale w zorganizowanych formach zajęć fizycznych).
    16. Kserokopia książeczki wojskowej z potwierdzeniem uregulowanego stosunku do służby wojskowej.
    17. Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności, tj. certyfikaty, zaświadczenia o ukończonych kursach i szkoleniach, referencje z poprzednich miejsc pracy (jeżeli kandydat takie posiada).
      Wzór ww. oświadczeń do pobrania na stronie internetowej www.umbilgoraj.bip.lubelskie.pl, natomiast w wersji papierowej w pokoju nr 20 Urzędu Miasta Biłgoraj. VIII. Kandydaci powinni zapoznać się z klauzulą informacyjną RODO (druk w załączniku) IX. Informacje dodatkowe W przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym umowę o pracę zawiera się na czas określony (6 miesięcy). W czasie trwania umowy o pracę organizuje się służbę przygotowawczą kończącą się egzaminem, którego pozytywny wynik jest warunkiem dalszego zatrudnienia pracownika. Przewiduje się zawarcie kolejnej umowy na czas określony lub na czas nieokreślony bez przeprowadzania kolejnego naboru. W pozostałych przypadkach umowę o pracę zawiera się na czas określony (6 miesięcy). Przewiduje się zawarcie kolejnej umowy na czas określony lub czas nieokreślony bez przeprowadzania kolejnego naboru. Przewiduje się wynagrodzenie zasadnicze w przedziale od 3 100 zł  do 4 000 zł brutto.   Wymagane dokumenty aplikacyjne należy dostarczyć do Urzędu Miasta Biłgoraja do pokoju nr 13 (Sekretariat Burmistrza Miasta) albo przesłać pocztą na adres: Urząd Miasta Biłgoraja, Plac Wolności 16, 23-400 Biłgoraj w zamkniętej kopercie A4 oznaczonej imieniem, nazwiskiem i adresem do korespondencji kandydata z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko: Strażnik w Straży Miejskiej w Biłgoraju” w terminie do dnia 20.06.2022 r. do godziny 15⁰⁰. Dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Informacji telefonicznych udziela Pani Ewa Łokaj - Białek - Inspektor ds. kadr w Referacie Organizacyjno – Administracyjnym nr tel.  84 686 96 17. Kandydaci spełniający wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze zostaną powiadomieni mailowo lub telefonicznie o terminie i miejscu naboru. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.umbilgoraj.bip.lubelskie.pl) oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Miasta Biłgoraja.